“这是一个非常有战斗力的团队！活动组织到位，内容丰富，有交流、有分享、有研讨，我受益匪浅！”培训刚刚结束，一名学员激情澎湃地感慨道。

7月2日至4日，金华教育学院举办了2020年暑期干部培训班。吴惠强、胡晓杭、高枫、吕瑞芳、吴瑞清、虞柏根、严燕飞、郭琳等学院领导班子成员、处级干部及科职干部等50余人参加培训。高枫、吴瑞清、虞柏根、严燕飞主持培训。

此次培训分为专家讲座、项目研讨、成果分享三个环节，为期两天半。培训紧紧围绕“提升中层干部服务学院建设的政治素质、业务知识和管理水平”，旨在进一步提振中层干部们干事创业的精气神，培养造就一支精神状态、眼界思维、能力水平争先领先的高素质干部队伍。

在开班动员中，学院院长胡晓杭对学员们提出三点要求：一是注重学习，包括学习政策法规、专业知识，学习身边优秀楷模；二是做好引领，提高自身执行力，贯彻落实上级部署的工作任务；三是深入思考，以问题为导向，加强自我反思，抓好队伍建设。

一、专家讲座：更新理论与业务知识

中国教育科学研究院副院长于发友、浙江师范大学教授蔡连玉、学院副院长周国中、质量监控中心主任阮为文、后勤服务中心主任周珑等专家受邀为学员们带来了深入浅出的讲座。

围绕“新时代中层干部的责任与担当”，于发友基于自身30多年的管理经验提炼出24字“真经”：守使命、有情怀、高站位、善思考、重实干、敢担当、爱合作、大格局。周国中强调，中层干部要勤于思考，钻研业务，把握工作状态，有底线思维，在批评中成长。在周珑眼中，好干部应当用力、用心、用情服务于学院建设。阮为文从“让‘四方’(上级领导、下级同事、服务对象和理想的自己)满意”论述了他的中层干部观。蔡连玉提出，新时代的教育管理者须实施“活”教育的领导管理，培训精良师资，鼓励“活”教育创新。

二、项目研讨：酝酿红色干部培训

“我们项目学什么？怎么学？思什么？践行什么？悟透什么？”培训第二天，学员们纷纷就学院红色干部培训项目专班的“学思践悟”四大环节展开了激情高昂的研讨。

据项目负责人、学院副院长吴瑞清介绍，红色干部培训项目设计理念萌发于习近平总书记在国家博物馆《复兴之路》展览之行中即兴讲起的“真理的味道非常甜”的故事。通过专家讲座辅导和参与式、体验式、浸润式教学相结合的培训方式，项目旨在帮助党政机关干部进一步坚定理想信念、增强党性修养、提升综合执政能力，努力培养一批具有共产主义远大理想和改革创新精神、能走好新时代长征路的党政机关干部。

三、成果分享：内化培训所学所获

“什么是干部的担当作为？如何担当作为？”“怎么做才能不负肩上的责任和使命？”培训最后一天，学员们围绕此次干部培训项目的所学所得，发表了各自的想法与体会。通过交流，学员们深刻认识到作为学院建设的主力军和中坚力量，中层干部肩上担子之重、使命责任之大。大家表示，将把此次培训所学知识运用到工作实践中，通过实干诠释新时代干部的忠诚与担当。

“此次培训效果如何？”学院党委书记吴惠强对学员的学习效果展开现场问卷调查。结果显示，超过90%的学员对培训的课程安排、目标定位、总体效果及培训方式非常满意。

培训结尾，吴惠强作结班总结讲话。他向全体学员提出五点要求：一是要履行好岗位职责，从“德能勤绩廉”五个方面做好本职工作；二是要掌握管理和专业的知识与技能，不断更新自我知识库；三是要为“好干部”目标付诸时间、精力与智慧；四是要时常对自己的行为进行反思，保持思想的先进性与纯洁性；五是要在工作岗位上找到驱动力，努力获得成就感和满足感。